珲春市成功举办2021年首场高校毕业生招聘会暨就业创业政策宣讲活动
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为助力珲春海洋经济发展示范区建设和产业振兴行动计划提供充足的人才保障和智力支撑，充分优化人才服务保障，鼓励吸引更多高校毕业生和各类人才返乡就业，缓解我市重点企业紧缺人才需求，在加强防疫措施，力保安全的基础上，珲春市人社局在珲春国际人力资源产业园成功举办首场大型线下高校毕业生招聘会暨就业创业政策宣讲活动。
成果丰硕。珲春紫金矿业、吉林紫金铜业、吉林昌达投资、雅戈尔、珲春畅达电子商务、珲春龙达房地产、吉林省邱健安康医药近60家规上企业、重点企业，提供就业岗位1000多个。入场求职者1000多人，现场达成就业意向270人，现场一对一解答政策咨询1000多人次，发放各类政策宣传材料3000多份。
调研充分。为精准搭建高校毕业生与企业招聘人才平台，珲春市人才交流中心面向全市200余家重点企业开展人才需求统计，摸清企业在生产、管理、研发中急需的各类人才，为线下招聘会发布招聘信息做好基础工作。组织市内三所高校召开应届毕业生就业需求统计座谈会，同步充分利用求职登记小程序广泛搜集、掌握求职高校毕业生基础数据，并对求职岗位、薪资待遇、年龄结构等信息进行分析，生成基本的岗位匹配，为开展线下招聘会精准对接提供数据支撑。
宣传广泛。通过运用移动短信、媒体公众号、抖音短视频、微信朋友圈、各类人才交流群、市内外LED大屏幕多渠道发布活动信息，联合各街道通过社区网格群大力推广招聘活动宣传信息，有效扩大活动知晓率和覆盖面，让更多有求职意愿的人能够参与此次招聘活动。
形式创新。充分发挥市人才交流中心政策、资源、平台优势，组织骨干力量创新开展了高校毕业生就业创业政策宣传主题服务活动。通过解读高校毕业生就业见习政策、创业担保贷款最新扶持政策、就业见习期满正式聘用人员分享工作和实践经验、考录事业编制工作人员交流复习心得、珲春国际人力资源产业园功能介绍，让返乡高校毕业生进一步了解我市就业创业优惠政策，激发返乡就业创业热情。
下一步，珲春市人社局将持续加大对高校毕业生就业创业工作的推进力度，不断拓宽就业渠道，通过市内联动招聘分类招聘，市外赴省内高校开展珲春专场人才招聘对接会，吸引更多高校毕业生和各类人才来珲春就业创业。
成果丰硕。珲春紫金矿业、吉林紫金铜业、吉林昌达投资、雅戈尔、珲春畅达电子商务、珲春龙达房地产、吉林省邱健安康医药近60家规上企业、重点企业，提供就业岗位1000多个。入场求职者1000多人，现场达成就业意向270人，现场一对一解答政策咨询1000多人次，发放各类政策宣传材料3000多份。
调研充分。为精准搭建高校毕业生与企业招聘人才平台，珲春市人才交流中心面向全市200余家重点企业开展人才需求统计，摸清企业在生产、管理、研发中急需的各类人才，为线下招聘会发布招聘信息做好基础工作。组织市内三所高校召开应届毕业生就业需求统计座谈会，同步充分利用求职登记小程序广泛搜集、掌握求职高校毕业生基础数据，并对求职岗位、薪资待遇、年龄结构等信息进行分析，生成基本的岗位匹配，为开展线下招聘会精准对接提供数据支撑。
宣传广泛。通过运用移动短信、媒体公众号、抖音短视频、微信朋友圈、各类人才交流群、市内外LED大屏幕多渠道发布活动信息，联合各街道通过社区网格群大力推广招聘活动宣传信息，有效扩大活动知晓率和覆盖面，让更多有求职意愿的人能够参与此次招聘活动。
形式创新。充分发挥市人才交流中心政策、资源、平台优势，组织骨干力量创新开展了高校毕业生就业创业政策宣传主题服务活动。通过解读高校毕业生就业见习政策、创业担保贷款最新扶持政策、就业见习期满正式聘用人员分享工作和实践经验、考录事业编制工作人员交流复习心得、珲春国际人力资源产业园功能介绍，让返乡高校毕业生进一步了解我市就业创业优惠政策，激发返乡就业创业热情。
下一步，珲春市人社局将持续加大对高校毕业生就业创业工作的推进力度，不断拓宽就业渠道，通过市内联动招聘分类招聘，市外赴省内高校开展珲春专场人才招聘对接会，吸引更多高校毕业生和各类人才来珲春就业创业。
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